今年以來，宿遷市湖濱新區曉店街道聚焦轄區民營企業實際發展需求，統籌統戰資源力量，以更大力度、更實舉措幫助民營企業解決發展難題，為轄區民營企業高質量發展注入強勁動力。

深入走訪交流，夯實工作基礎。曉店街道持續完善企業包保責任制，街道黨工委負責人常態化帶隊到企業開展走訪調研，為精準回應企業發展需求夯實基礎。今年以來，街道干部累計走訪江蘇潤凡科技有限公司、宿遷市小汪食品有限公司等轄區民營企業20次，廣泛收集企業經營需求及優化營商環境建議15條，協調各部門解決發展訴求8件，為企業的持續健康發展筑牢根基、保駕護航。

匯聚眾智合力，提升助企水平。曉店街道充分發揮統一戰線人才薈萃、聯系廣泛的獨特優勢，定期邀請法律工作者、高級管理技術人員等新的社會階層人士為企業“把脈問診”，針對勞動合同、用工糾紛等問題進行深入剖析，提出合理、有效的法律建議，截至目前，已開展“法治體檢”5次，提供法律建議23條。組織好“民營企業服務”等惠企助企活動，聯合統計、財政等專業人員，深入企業開展惠企助企政策宣講19次，為企業負責人“面對面”進行答疑解惑，助力民營企業精準把握發展導向，享受政策紅利。

強化作用發揮，彰顯社會擔當。用好“統戰議事園”統戰工作實踐創新基地，選聘3名政治素質高、熱心社會事業的民營企業人士當選街道“統戰議事顧問”，組織開展“統戰同心話發展”活動4場，系統征集民營經濟人士關于街道經濟發展、民生實事等領域的意見和建議15條。聚焦“一老一小”等關鍵群體，引導轄區民營企業結對幫扶18名困境兒童，為特困供養老人送生日蛋糕、過集體生日，在“老有所養、幼有所育”等民生實事上彰顯民企社會擔當。

下一步，曉店街道將進一步強化服務意識，細化服務舉措，聚焦民營企業發展難題，量身定制解決方案，凝聚“同心”力量推動轄區民營企業高質量發展。(

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